蒲白矿业公司召开深入贯彻中央八项规定精神 学习教育年轻干部代表座谈会

  7月3日，蒲白矿业公司召开深入贯彻中央八项规定精神学习教育年轻干部代表座谈会。公司党委书记、董事长问永忠主持会议并讲话。公司本部党群工作部(组织部)、党政办负责人，23名年轻干部代表参加会议。

问永忠指出，年轻干部是这次学习教育的重点对象，要牢牢把握面临的新形势新任务及对作风的新要求，学习好运用好深入贯彻中央八项规定精神学习教育的成效和经验，锤炼作风、挺膺担当，为公司高质量发展贡献青春力量。

就年轻干部如何成长成才，他强调，一是不忘初心、锤炼党性，是一辈子的事。要把中央八项规定精神作为自己终生坚守的行为准则，严守党纪法规、规章制度“红线”，工作中要有职业操守、要坚持原则，努力提升自身明辨是非的能力，杜绝弄虚作假行为。二是志存高远、善于学习，机会是留给有准备的人。要有崇高的理想信念，坚持把学习作为干事创业的根本和法宝，到工作实践、基层一线中学，从失败挫折、困难挑战中学，努力把自己锻造成能担重任的栋梁之才。三是善于分析、善于总结，培养“透过现象看本质”的能力。坚持以“严细实”执行文化、“四制”工作法为抓手，狠抓执行能力和文化建设，踏实工作，用心工作，为企业高质量发展贡献力量。四是脚踏实地、深入基层，联系群众、实事求是，干好本职工作。要贯彻落实中央八项规定精神，加强与职工群众的密切联系；要始终坚持工作原则，得到职工群众的认同；要善于掌握和运用正确的工作方法，有序推进各项工作。他希望，年轻干部要戒骄戒躁、谦虚谨慎，时刻怀着一颗感恩的心，正确对待批评和挫折，脚踏实地走好自己的每一步路。

会上，共同学习了习近平总书记重要文章《激励新时代青年在中国式现代化建设中挺膺担当》，传达学习了我省深入贯彻中央八项规定精神学习教育年轻干部代表座谈会精神，集中观看了违纪违法警示教育片。16名年轻干部结合岗位实践，围绕“加强作风建设对年轻干部的重要性”主题开展交流，并谈了各自的工作经验与创新思路，共话成长路径与发展蓝图。